"Підтримка ментального здоров'я українських адвокатів під час війни" детальніше за посиланням

Відмова працівників від вакцинації не є підставою для заходів впливу з боку роботодавця – голова Комітету з трудового права НААУ

Різне
9:00 Ср 29.09.21 77486 Переглядів
Версія для друку

Відмова працівників від вакцинації не дає права роботодавцеві застосовувати будь-які заходи впливу.

Про це заявила під час круглого столу «Трудові права в умовах карантину» голова Комітету з трудового права НААУ Вікторія Поліщук.

"На сьогоднішній день роботодавець не має права застосовувати будь-які заходи впливу до працівника, якщо останній не бажає проходити вакцинацію. Більше того, у разі якщо роботодавець відсторонює працівника від роботи у зв’язку з відмовою від вакцинації проти COVID-19, то працівник може оскаржити таке відсторонення у судовому порядку", - наголосила голова профільного комітету НААУ.

Вона уточнила, що "відмова працівника від вакцинації не може вважатися порушенням трудової дисципліни, а відповідно і підставою для звільнення працівника”.

За словами Вікторії Поліщук, відсторонення працівника від роботи можливе тільки з підстав, що визначені законодавством, зокрема статтею 46 КЗпП (постанова Верховного Суду від 01 квітня 2020 року у справі № 761/12073/18).

В ході дискусії, ініційованої Комітетом з трудового права та Комітетом медичного і фармацевтичного права та біоетики, адвокати обговорили особливості захисту трудових прав в умовах карантинних обмежень, встановлених з метою запобігання поширенню COVID-19, та триваючої кампанії  вакцинації проти цього захворювання.

В цьому контексті адвокат, член Комітету з трудового права Наталія Кайда розповіла про роль Міжнародної організації праці як міжнародно-правового регулятора трудових відносин, а також зміст конвенцій МОП, їхнє значення для розвитку національного трудового законодавства. Адвокат також представила аналіз змін до трудового законодавства України, внесених у зв’язку з COVID-19.

Адвокат, член Комітету з трудового права Алла Андрушко розкрила поняття вакцинації з точки зору прав та обов’язків працівника, визначених у міжнародних документах та національному законодавстві.

Про особливості судового та позасудового захисту прав на працю, заробітну плату і відпустку в умовах проведення кампанії з вакцинопрофілактики проти COVID-19 розповіла адвокат, член Комітету медичного і фармацевтичного права та біоетики Вікторія Валах. У своїй доповіді адвокат звернула увагу на перехід України до "жовтої" зони карантину та окреслила основні проблеми, пов’язані вакцинальним  статусом працівників підприємств.

Адвокат, член Комітету з трудового права Ганна Лисенко презентувала аналіз актуальної судової практики щодо звільнень працівників у період карантину, включаючи тих, хто працював дистанційно. Крім того, адвокат пояснила, за яких умов карантинні обмеження можуть бути визнані поважною причиною для вимушеного прогулу.

Популярні новини

Право на відключення: коли працівник може не відповідати роботодавцю

Дискусія

Право на відключення: коли працівник може не відповідати…

Завершення робочого дня має залишати працівникові час для особистого життя. Право на відключення дозволяє припинити робочу комунікацію у визначений час відпочинку без порушення умов трудового договору чи трудової дисципліни.

14:17 Пн 05.10.26 215
Зареєстровано проєкт, що імплементує Конвенцію про захист професії адвоката

Законодавство

Зареєстровано проєкт, що імплементує Конвенцію про захист професії…

Конституційні гарантії правничої допомоги, захисту та незалежності адвокатури неможливо реалізувати без захисту адвоката від необґрунтованого втручання у професійну діяльність, зокрема проведення обшуків, вилучення професійних матеріалів та використання кримінально-процесуальних механізмів для тиску.

12:26 Пн 05.10.26 462
Воєнні збитки бізнесу: від фіксації руйнувань до пошуку джерел відшкодування

Дискусія

Воєнні збитки бізнесу: від фіксації руйнувань до пошуку джерел…

Як зафіксувати воєнні збитки, не втративши докази під час відновлення бізнесу? Що насправді покриває страховий поліс і де шукати активи для стягнення? Ці питання постають перед підприємствами, для яких судове рішення ще не означає реального відшкодування.

14:29 Пт 02.10.26 617
У CCBE обговорюють європейське правосуддя і проблеми захисту адвокатів

За кордоном

У CCBE обговорюють європейське правосуддя і проблеми захисту…

Сьогодні, 2 жовтня, у Брюсселі проходить засідання Постійного комітету Ради адвокатських і правничих товариств Європи (CCBE). На порядку денному — захист професії адвоката, верховенство права, адвокатська таємниця та зміни у сфері європейського правосуддя.

11:41 Пт 02.10.26 852
Виснаження адвоката: коли варто звернутися до лікаря

Навчання

Виснаження адвоката: коли варто звернутися до лікаря

Порушення сну, брак енергії після пробудження та втрата інтересу до звичних занять — зміни, на які варто звертати увагу за тривалого стресу. Якщо вони зберігаються та заважають повсякденному життю та роботі, варто звернутися по фахову допомогу.

9:23 Пт 02.10.26 714
НААУ представила у Брюсселі ключові положення майбутнього закону про адвокатуру

Дорожня карта

НААУ представила у Брюсселі ключові положення майбутнього закону…

Національна асоціація адвокатів України представила напрацювання до майбутнього закону про адвокатуру за напрямами Дорожньої карти з питань верховенства права. Презентація охопила теми доступу до професії, самоврядування, дисциплінарних процедур, професійного розвитку та гарантій адвокатської діяльності.

19:51 Чт 01.10.26 1892
Спочатку повернення активів, потім субсидіарна відповідальність — думка

Дискусія

Спочатку повернення активів, потім субсидіарна відповідальність —…

У справах про банкрутство правової охорони потребує здатність самої юридичної особи зберігати та відновлювати майнову основу своєї діяльності. У цьому аспекті самостійним об’єктом правової охорони має бути право на платоспроможність, де юридична особа виступає потерпілим суб’єктом.

15:26 Чт 01.10.26 594
Адвокатів учили висловлювати претензії без звинувачень

Навчання

Адвокатів учили висловлювати претензії без звинувачень

У складній розмові легко підмінити факти оцінками, почуття — звинуваченнями, а прохання — вимогою. Як висловити невдоволення, пояснити власні потреби й запропонувати конкретне рішення, залишивши співрозмовнику можливість відмовитися або запропонувати свій варіант?

9:23 Ср 30.09.26 591

Вестник:№ 9 вересень 2026 -;
Адвокат+;
Міжнародна благодійна допомога для НААУ;
Доступ до адвокатської професії -;
Рекомендації щодо захисту професейних та;
Навчальні продукти для адвокатів;
НеВестник 4

Категорія

Надішліть файл із текстом публікації у форматі *.doc, фотографію за тематикою у розмірі 640х400 та Ваше фото.

Оберіть файл