12:00 Ср 02.10.24

Невиконання працівником трудових обов’язків: огляд підстав для звільнення

print version

 

Про курс

 

1.    Зміст поняття «невиконання/неналежне виконання трудових обов'язків».

2.    Особливості звільнення працівників за систематичне невиконання трудових обов’язків (п. 3 ст. 40 КЗпП України) та одноразове грубе порушення трудових обов'язків (п. 1 ст. 41 КЗпП України).

3.    Зміст поняття «систематичність».

4.    Зміст поняття «одноразове грубе порушення».

5.    Підстави та порядок накладення дисциплінарного стягнення.

6.    Підстави визнання наказів про притягнення до дисциплінарної відповідальності та про звільнення незаконними та скасування.

7.    Стягнення середнього заробітку за час затримки розрахунку при звільненні, за час вимушеного прогулу,  у разі затримки виконання рішення суду про поновлення на посаді.

8.    Порядок виконання рішення суду про поновлення на посаді.

9.    Виявлення складних і спірних питань у судовій практиці та законодавстві.

 

 

 

Реєстрація за посиланням

 

 

 

Звертаємо увагу слухачів, що вартість участі для осіб, які не є адвокатами, відрізняється.

 

Звертаємо увагу адвокатів, що перед лекцією та після її завершення слід відсканувати QR-код, який буде відображено на екрані вебінарної кімнати.

 

На помічників, стажистів та інших учасників вебінару процедура сканування QR-коду не поширюється.

© 2025 Unba.org.ua Всі права захищені
"Національна Асоціація Адвокатів України". Передрук та інше використання матеріалів, що розміщені на даному веб-сайті дозволяється за умови посилання на джерело. Інтернет-видання та засоби масової інформації можуть використовувати матеріали сайту, розміщувати відео з офіційного веб-сайту Національної Асоціації Адвокатів України на власних веб-сторінках, за умови гіперпосилання на офіційний веб-сайт Національної Асоціації Адвокатів України. Заборонено передрук та використання матеріалів, у яких міститься посилання на інші інтернет-видання та засоби масової інформації. Матеріали позначені міткою "Реклама", публікуються на правах реклами.